OsloMet - storbyuniversitetet er Norges tredje største universitet med 23 000 studenter og over 2600 ansatte. Vi har campus i Oslo sentrum og på Romerike. OsloMet leverer forskning og utdanning med høy relevans for arbeidslivet, velferdsstaten og storbyregionen.

Vil du være med å utvikle et sterkt miljø for høyere utdanning, forskning og innovasjon innen farmasi ved OsloMet?

Institutt for naturvitenskapelige helsefag søker en inspirerende og utviklingsorientert leder for instituttets avdeling for farmasi. Som avdelingsleder vil du inngå i et engasjert lederteam med tre avdelingsledere som ledes av instituttleder. Instituttet ivaretar viktige samfunnsmandat med spennende oppgaver og store utviklingsmuligheter, og vi søker deg som er motivert for å videreutvikle utdanning, forskning og innovasjon. Ansettelsen av ny leder skjer på åremål for en periode på fire år med mulighet til å kunne søke samme stilling for ytterligere to perioder. Stillingen er ledig fra høsten 2026.

Avdeling for farmasi har et fagmiljø i spennende utvikling og vekst, med om lag 20 ansatte, åtte stipendiater og 300 studenter. Avdelingen har ansvar for både bachelor- og masterprogrammet i farmasi, og har i tillegg forskningsaktivitet blant annet knyttet til forskningsgruppene Legemidler og pasientsikkerhet og Sykdom og miljøpåvirkning. Avdelingen jobber for tiden med revisjon av programplanene for utdanningene, og den nye avdelingslederen vil ha stor påvirkning på dette arbeidet.

Institutt for naturvitenskapelig helsefag har i dag et solid utdannings- og forskningsmiljø med en utdanningsportefølje bestående av bachelor-, master- og videreutdanninger og en stor forskningsaktivitet. Videre jobber instituttet aktivt med å styrke arbeidet rundt innovasjon, teknologi og digital kompetanse. Du kan lese mer om utdanningene og forskningen vår på Institutt for naturvitenskapelige helsefag - OsloMet.

Dine arbeidsoppgaver og ansvarsområder vil i hovedsak være

Som avdelingsleder har du faglig og administrativt ansvar for avdeling for farmasi. Dette medfører

videreutvikling av utdanningene og farmasifaget
videreutvikling av forskningsmiljøer og den eksternfinansierte forskningsaktiviteten
personalledelse og økonomistyring
samarbeid og partnerskap med helsetjenesten og innovasjonsmiljøer
profilering av fagmiljøet og instituttet
bidrag til strategisk planarbeid

Ansvarsområde og arbeidsoppgaver for avdelingsleder er nærmere omtalt i stillingsbeskriving for studieleder som også gjelder for avdelingsleder.

Kvalifikasjonskrav

master innen farmasi eller annet relevant fagfelt, fortrinnsvis med relevant ph.d.
grundig kjennskap til og forståelse for farmasifaget
ledererfaring
gode muntlige og skriftlige ferdigheter i et skandinavisk språk samt engelsk

Det vil være en fordel om du har

ledererfaring fra undervisnings- og forskningsvirksomhet
erfaring med personalledelse og økonomistyring
erfaring med strategisk ledelse og endringsprosesser
god digital kompetanse og nysgjerrighet for nyere digitale løsninger i utdanning og helse
erfaring med utvikling av produktive og konkurransedyktige forskningsmiljøer
erfaring fra samarbeid med helsetjenesten

Personlige egenskaper

har høy arbeidskapasitet med evne til å håndtere parallelle arbeidsprosesser
er samlende med gode evner til å bygge relasjoner, motivere og inspirere
er utviklingsorientert, har god gjennomføringsevne og har evne til å ta beslutninger
har gode kommunikasjonsferdigheter og evner til å bygge nettverk
har helhetlig tilnærming til oppgaver og ser hvordan eget bidrag kan skape verdi for organisasjonen som helhet

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Det er viktig for OsloMet å gjenspeile befolkningen i vår region og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider aktivt med å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen dersom du har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke hos oss.

Vi kan tilby deg

interessante og utfordrende lederoppgaver i et aktivt, dynamisk og mangfoldig fagmiljø
lederutviklingsprogram med mentorordning
gode pensjonsbetingelser i Statens pensjonskasse
gode velferdsordninger og et rikt tilbud av aktiviteter innen sport og kultur
fleksibel arbeidstid

Stillingen lønnes, i henhold til Hovedtariffavtalene i staten og OsloMets lønnspolitikk i stillingskode 1473 studieleder, kroner 759 100-942 700 per år. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes 2% pensjonsinnskudd til Statens pensjonskasse (SPK).

Søknadsprosess

Vil du søke på stillingen må du søke via vårt rekrutteringssystem.

Innen søknadsfristen må du laste opp følgende dokumenter:

søknadsbrev
CV, attester og alle sider av vitnemål. Utenlandsk utdanning bør være godkjent på forhånd, og godkjenningsbrev vedlegges. Informasjon finnes via lenken: Godkjenning av utenlandsk utdanning – jobb i Norge | HK-dir
fullstendig publikasjonsliste
gjerne tre referanser

Vi behandler kun søknader sendt via vårt elektroniske rekrutteringssystem og alle dokumenter må lastes opp for at din søknad skal behandles. Dokumentene må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Oversettelser må være autorisert og du må påregne å fremvise originaler ved et eventuelt intervju. OsloMet gjennomfører kontroll av dokumenter, slik at du som kandidat skal få en reell evaluering og rettferdig konkurranse. Ufullstendige søknader vil ikke bli tatt til vurdering.

For aktuelle stillinger gjennomfører OsloMet bakgrunnssjekk av søkere i samarbeid med en ekstern leverandør, for å verifisere opplysninger som fremgår av tilgjengelige dokumenter. Bakgrunnssjekk skjer alltid med kandidatens samtykke, og ansettelse i disse stillingene forutsetter godkjent bakgrunnssjekk. Aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon om dette.

Andre opplysninger

Ønsker du nærmere informasjon om stillingen kan du kontakte:

instituttleder Elin Holter Anthonisen, mobil 977 33 698, elan@oslomet.no
for spørsmål av administrativ karakter kontakt Sofie Rabo Carlsen, e-post soca@oslomet.no

Søknadsfrist: 24. mai 2026

Ref: 26/08634

OsloMet er EU sertifisert HR Center of Excellence for Charter & Code for forskere som støtter karrieremuligheter, mobilitet og arbeidstaker rettigheter for forskere.

OsloMet har sluttet seg til prinsippene og forpliktet institusjonen til å følge anbefalingene i DORA-erklæringen (sfdora.org) (The San Francisco Declaration on Research Assessment).

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Søkere som er i konflikt med dette regelverket vil ikke anses kvalifisert for stillingen.

Besøk OsloMet på LinkedIn, Facebook, Instagram

Avdelingsleder farmasi