Om stillingen

Vi søker en dyktig og motivert medarbeider til stilling som operativ forebygger. Du har en indre motivasjon og "drive" til å jobbe innen fagfeltet, ønsker å jobbe oppsøkende og aktivt i de kriminelle miljøene og med distriktets prioriterte områder.

Dette er en spennende stilling i en seksjon som har en sentral rolle i GDE-Tromsø. Vi forventer at du har god beslutningsevne, og er dyktig i samarbeid og kommunikasjon. Vi er ansvarlig for informasjonsinnhenting, og prioriterer driftsenhetens til enhver tids største kriminalitetsutfordringer og utfører tiltak som er besluttet.

En viktig funksjon i stillingen er å bidra med person- og miljøkunnskap for å kunne forebygge hendelser, og når hendelser har funnet sted forebygge at situasjoner eskalerer. Vi skal bidra med beslutningsstøtte til ledelsen i GDE-Tromsø, slik at ledelsen er i stand til å gjøre de riktige prioriteringene. Vi skal også være en god samarbeidspartner for patruljeavsnittet og være en støtte i deres tjeneste, spesielt i helgene.

Du vil være med på å videreutvikle et godt fagmiljø, samtidig som du får jobbe med krevende saker og ha muligheten til å gjøre en forskjell. Du jobber turnus, og får mye selvstendig arbeid i et til tider hektisk miljø.

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Arbeidsoppgaver

Være tilgjengelig for GDE Tromsø som en operativ ressurs i sivil tjeneste .
Bidra til og inn i planlagte, koordinerte aksjoner innenfor enhetens prioriteringer.
Generell innhenting, vurdering, videreformidling og omsetting av informasjon til bruk som beslutningsstøtte i og utenfor straffesak.
Planlegge og gjennomføre konfliktdempende og avvergende tiltak.
Utgjøre etterretningsstøtte i større og akutte hendelser.
Jobbe målrettet mot miljøer og personer, spesielt opp mot kriminelle nettverk og prioriterte områder.
Utarbeidelse av temarapporter/briefer.
Etterforskningsoppgaver i forbindelse med opprettelser av saker, ransaking, spaning mf.

Listen er ikke uttømmende. Andre oppgaver kan bli tilført ved behov.

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Vi ser etter deg som er motivert for å jobbe med utfordringer knyttet til kriminalitetsbekjempelse. Som medarbeidere opptrer du profesjonelt til enhver tid og fungerer som gode ambassadører for politiet gjennom sine holdninger og handlinger i sitt daglige arbeid. Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit til publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på, inkludert evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.

Kvalifikasjoner

For å bli vurdert for stillingen må du:

Ha bestått grunnutdanning ved Politi(høg)skolen
Ha erfaring i politistilling
Være godkjent som IP4, eller kunne godkjennes kort tid etter ansettelse
Godkjent for utrykningskjøring, eller villig til å ta slik godkjenning
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Ønskelig kompetanse:

Utdanning/erfaring innenfor operativ tjeneste
Utdanning/erfaring innenfor etterforsking/forebygging/etterretning
Etterretning modul 1

Annen særskilt relevant kompetanse/erfaring kan bli vektlagt

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Ved å søke stilling i Troms politidistrikt samtykker du til at det utføres en skikkethetsvurdering.

Personlige egenskaper

Gode kommunikasjon- og samarbeidsevner
Være strukturert og ha evne og vilje til faglig utvikling
Kreativ, initiativrik og helhetsorientert
Nysgjerrig og resultatorientert

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

Stillingen lønnes som:
- politibetjent 3 i stillingskode 1461 fra 595 000,- kroner brutto per år
- politibetjent 2 i stillingskode 1459 fra 550 000,- kroner brutto per år
- politibetjent 1 i stillingskode 1457 fra 510 000,- kroner brutto per år
ATB tilkommer årslønn
Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer på www.spk.no

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her.

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Dette gjelder også interne søkere.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Vi søker politibetjent til seksjon for etterretning og forebygging